Comité de ética de la Secretaría de las Mujeres
La Secretaría de las Mujeres, con el fin de incentivar la ética y la integridad de las personas servidoras publicas fomenta el actuar apegado a los principios y valores, teniendo como meta el logro de una identidad profesional compartida con sentido de responsabilidad y orgullo de pertenecer a esta Institución.
Siendo de observancia general para el personal el Código de Conducta y Reglas de Integridad de las personas servidoras públicas de la Secretaría de las Mujeres, pulse AQUÍ.
Quien se encarga de hacer efectivo el cumplimiento del Código referido, es el Comité de Ética de la Secretaría, que basa su quehacer en el “Protocolo de actuación para la recepción y atención de las quejas, denuncias, delaciones, sugerencias y reconocimientos presentadas ante el Comité de Ética y de Prevención de Conflicto de Intereses”, pulse AQUÍ.
El Comité, recibe a trámite las denuncias, sugerencias y reconocimientos presentadas, de ser procedente realiza la conciliación de las denuncias, hasta su conclusión.
Todo ello, tiene la finalidad de mejorar el servicio público, mediante la obtención de información que permita detectar áreas de oportunidad e implementar acciones en la prevención de la corrupción, conflicto de intereses y fomentar el comportamiento ético de los servidores públicos para así recuperar la confianza ciudadana en las instituciones públicas.
¿Quiénes pueden presentar su denuncia?
Cualquier persona puede hacer del conocimiento al Comité, presuntos incumplimientos al Código de Ética, Reglas de Integridad, Código de Conducta y posibles casos de Conflicto de Intereses, así como la presentación de sugerencias para mejorar el servicio y reconocimientos.
¿Dónde puedes presentar tu denuncia, sugerencia o reconocimiento?
Para descargar el formato pulsa AQUÍ.
¿Qué requiero para presentar mi denuncia, sugerencia o reconocimiento?
Las denuncias, sugerencias y reconocimientos, podrán ser presentadas de forma presencial, telefónica, escrita a través del Comité de Ética de la Secretaría de las Mujeres.
Para el caso de denuncia se debe reunir los siguientes elementos:
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Narración cronológica de los hechos de forma clara, precisando las circunstancias de tiempo, modo y lugar.
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Datos de identificación del servidor público presunto infractor, como lo son; nombre y cargo en su defecto, media filiación y área dónde desempeña sus labores.
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Nombre de la Dependencia u Organismo Auxiliar en donde ocurrieron los hechos.
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En su caso, los medios probatorios con los que sustenta su dicho, en caso de existir, como lo son los establecidos en el artículo 38 del Código de Procedimientos Administrativos del Estado de México.
¿La presentación de denuncia, sugerencia o reconocimiento puede ser anónima?
Dada la naturaleza de la información que se analizará en este procedimiento, todos los integrantes del Comité deberán suscribir una clausula de confidencialidad respeto al manejo de la información que derive de las denuncias, sugerencias y reconocimientos, a las tengan acceso o de las que tengan conocimiento. Ello a fin de salvaguardar la naturaleza de confidencialidad o anonimato que, en algunos casos, deberá prevalece respecto del nombre y demás datos del denunciante, y de los terceros a los que les consten los hechos, a no ser que tengan el carácter de servidores públicos o se haya realizado el turno de denuncia a la Autoridad Investigadora.
¿Cuál es el trámite de seguimiento a mi denuncia, sugerencia o reconocimiento?
- Recepción
- Tramite
- Conclusión
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Con la determinación de la denuncia como inatendible.
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Con la determinación de incompetencia y turno a la Autoridad Investigadora que competa.
- Con la determinación de llevar a cabo medidas preventivas.
- Con el cumplimiento de los puntos conciliatorios.
Datos de contacto para la recepción de denuncias, sugerencias y reconocimientos:
Secretaria Técnica del Comité de Ética.
Av. Miguel Hidalgo, número 1031, colonia San Bernardino, Toluca.
Teléfonos: (722) 2 13 89 15 y 2 13 89 16 ext. 301.
Para descargar el Código de Conducta y Reglas de Integridad de las Personas Servidoras Públicas de la Secretaría de las Mujeres, pulsa AQUÍ.
Para descargar el Programa Anual de Trabajo 2020, del Comité de Ética, pulsa AQUÍ.
Para descargar el Informe Anual de Actividades 2020, del Comité de Ética, pulsa AQUÍ.
Para descargar el Programa Anual de Trabajo 2021, del Comité de Ética, pulsa AQUÍ.
Para descargar el Programa Anual de Trabajo 2022, del Comité de Ética, pulsa AQUÍ.
Para descargar el Informe Anual de Actividades 2022, del Comité de Ética, pulsa AQUÍ.
Para descargar el Programa Anual de Trabajo 2023, del Comité de Ética, pulsa AQUÍ.
Para descargar el Informe Anual de Actividades 2023, del Comité de Ética, pulsa AQUÍ.
Para descargar el Programa Anual de Trabajo 2024, del Comité de Ética, pulsa AQUÍ.
Actas de las Sesiones del Comité
Acta 1ra sesión ordinaria 2021, pulsa AQUÍ.
Acta 2da sesión ordinaria 2021, pulsa AQUÍ.
Acta 3ra sesión ordinaria 2021, pulsa AQUÍ.
Acta 1ra sesión ordinaria 2022, pulsa AQUÍ.
Acta 2da sesión ordinaria 2022, pulsa AQUÍ.
Acta 3ra sesión ordinaria 2022, pulsa AQUÍ.
Acta 1ra sesión ordinaria 2023, pulsa AQUÍ.
Acta 2da sesión ordinaria 2023, pulsa AQUÍ.
Acta 3ra sesión ordinaria 2023, pulsa AQUÍ.
Acta 1ra sesión ordinaria 2024, pulsa AQUÍ.
Acta 2da sesión ordinaria 2024, pulsa AQUÍ.
Presiona aquí para ver el ACUERDO POR EL QUE SE EMITE EL CÓDIGO DE ÉTICA DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DEL PODER EJECUTIVO DEL GOBIERNO DEL ESTADO DE MÉXICO Y SUS ORGANISMOS AUXILIARES.
613 KB, 5 págs.
Presiona aquí para ver el Código de Conducta publicado en el Periódico Oficial Gaceta del Gobierno
178 Kb, 12 págs.
Presiona aquí para ver el Protocolo de actuación para la recepción y trámite de las denuncias, sugerencias y reconocimientos presentadas ante los comités de ética y prevención de conflicto de intereses de las Dependencias y Organismos Auxiliares de la administración pública del estado de México.
13.2 MB, 26 págs.
Informe Anual de Actividades 2016
7.51 Mb, 11 págs.
Informe Anual de Actividades 2017
19.82 Mb, 27 págs.
Informe Anual de Actividades 2018
22.3 Mb, 31 págs.
Informe Anual de Actividades 2019
2.01 Mb, 23 págs.
Protocolo para la prevención, atención y sanción del hostigamiento sexual y acoso sexual en el Estado de México
4.75 Mb, 1 pág.
Programa Anual de Trabajo 2018
13.9 Mb, 15 págs.
Programa Anual de Trabajo 2019
5.61 Mb, 8 págs.